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Wir sind aktuell personell gut besetzt, aber dennoch an neuen- motivierten Pflegefachkräften/Pflegehilfskräften   m/w/d interessiert. Möchten Sie zu unserem Team gehören, zögern Sie nicht und kontaktieren Sie uns einfach. Zu ihrem Tätigkeitsbereich als Pflegefachkraft gehören neben den Aufgaben in der Pflege zusätzlich die Einarbeitung neuer MA/innen, die Wundversorgung, das Anlegen und Pflegen der SIS, sowie die Überprüfung der Einhaltung von Standards etc. Unser Interesse gilt auch neuen Pflegehilfskräften, sowohl für die ambulante Pflege als auch für die Tagespflege. Zu deren Tätigkeiten gehören beispielsweise die Durchführung der Grundpflegen einschließlich sämtlicher Prophylaxen, die Mobilisation der Patienten, Beobachtung von Vitalzeichen, Dokumentation, Unterstützung der Patienten und ihrer Angehörigen in der häuslichen Pflege durch z.B. menschliche Zuwendung u.v.m.

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In der Tagespflege liegt der Schwerpunkt weniger auf der körperbezogenen Pflege. Hier gilt es im Rahmen von Kleingruppen Beschäftigungen und Therapien wie z.B. Gymnastik, Basteln, Lesen, Spiele, Musik, Tanz usw. durchzuführen. Die Unterstützung externer Therapeuten, oder die Begleitung bei Outdoor- Veranstaltungen und Ausflügen gehört ebenso dazu. Weitere Unterstützungen wie z.B. bei der Einnahme von Mahlzeiten, dem An- und Ausziehen von Wechselkleidung, sowie dem Transfers innerhalb der Einrichtung sind selbstverständlich und können hier natürlich nicht abschließend aufgezählt werden.

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Seit dem 10.10.2022 werden in der Einrichtung in Scheßlitz bereits Senioren betreut. Schon seit der Eröffnung der Tagespflege war beabsichtigt, jede/n Mitarbeiter/in sowohl in der ambulanten- als auch in der Tagespflege einzusetzen. Damit soll die Tätigkeit interessanter gestaltet werden, zudem werden dadurch alle Pflegekräfte dahingehend entlastet, dass nur noch ein-, gelegentlich zwei Wochenenden pro Monat geleistet werden müssen. In der ambulanten Pflege fahren wir schon seit ca. zwei Jahren einen Schichtdienst (Früh- und Spätdienst), der unseren Mitarbeitern/innen mindestens zwei freie Wochenenden pro Monat garantiert- meist sogar drei. Einspringen und Überstunden sind die Ausnahme, da wir auch auffallend wenig Krankheitstage haben.

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Wenn du ein leistungsfähiger -williger, freundlicher und zugewandter Typ (m/w/d) bist, wirst du dich in unserem bestehenden Team sehr wohl fühlen. Wir pflegen einen guten- und wohlwollenden Umgangston untereinander. Soziale Kompetenz und Empathie sind ein Muss in unserem Unternehmen. Die formellen Voraussetzungen wie ein Pflegehelferkurs wären von Vorteil, sind aber zunächst nicht zwingend erforderlich. Ein Führerschein der Klasse 3 oder B ist jedoch Voraussetzung. Wir bieten ein interessantes-, harmonisches und planbares Arbeitsumfeld, eine gute Bezahlung (deutlich über Tarif), - sowie Zusatzleistungen, die mit Dauer der Firmenzugehörigkeit ansteigen.

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